목적에 맞는 교원평가 이뤄져야

대통령자문 교육혁신위원회에서 발표한 교원평가제로써의 근무성적평정의 개선안은 노력의 흔적은 보이지만 세밀한 검토와 논의가 많이 부족하다.바람직한 교원평가를 위해서는 교사들의 업무와 책무성에 대한 연구와 분석을 바탕으로 지역별, 학교별 실정에 맞는 다양하고 명확한 평가기준이 마련돼야 할 것이다. 또한 평가결과는 노력하는 교사에 대한 격려와 배려로 이용되는 것이 바람직하다.

2006.11.01 09:00:00

구독 문의 : 02) 570-5341~2 광고 문의: sigmund@tobeunicorn.kr ,TEL 042-824-9139, FAX : 042-824-9140 한국교원단체총연합회 | 등록번호 : 서울 아04243 | 등록일(발행일) : 2016. 11. 29 | 발행인 : 문태혁 | 편집인 : 문태혁 | 주소 : 서울 서초구 태봉로 114 | 창간일 : 1961년 5월 15일 | 전화번호 : 02-570-5500 | 사업자등록번호 : 229-82-00096 | 통신판매번호 : 2006-08876 한국교육신문의 모든 콘텐츠는 저작권 보호를 받는 바 무단 전재, 복사, 배포 등을 금합니다.